Последние новости

Долград — Дубоссарский оздоровительный лагерь

Лето — поистине золотая пора, ведь от того, как ребенок отдохнет, какую психологическую разгрузку он получит, какие положительные эмоции приобретет, чем обогатится, зависит его дальнейшая успеваемость в школе, рождение и реализация новых планов и замыслов. Лето — это прекрасная возможность для ребенка набраться новых сил, впечатлений и хорошего настроения на весь оставшийся год, и Дубоссарский оздоровительный лагерь ФПП вам с радостью в этом поможет.

Итоги работы отраслевого профсоюза за полгода.

27 июня в конференц-зале Федерации профсоюзов Приднестровья состоялся Президиум Городского комитета отраслевого профсоюза работников республиканского, местного хозяйства и транспорта, на котором обсуждались ряд рабочих вопросов. Президиум был проведен под председательством О.В. Назаренко. В его работе также приняла участие заместители председателя федерации по социально-экономическим вопросам и контролю за собственностью Т.Б. Черненко.

Памятка «Как правильно выбрать профессию»

Выбор профессии — это очень важный и ответственный шаг, от которого во многом зависит будущее благополучие. Поэтому перед тем, как принять решение, нужно определиться, в какой сфере хотелось бы работать. Для этого попробуем разобраться, как правильно выбрать профессию, чтобы она приносила не только материальное, но и моральное удовлетворение.

Поздравили победителей литературного конкурса!

Авторы лучших работ, присланных на литературный конкурс «Профсоюз для меня открытие», получили свои награды. В Федерации профсоюзов наградили победителей литературного конкурса «Профсоюз для меня открытие», который проходил в период с марта по май. Целью данного конкурса была популяризация профсоюзного движения, повышение уровня знаний о профсоюзах и их деятельности, а также совершенствование форм и методов профсоюзной агитации.

Отпуск — неотъемлемое право каждого работника!

Ежегодный оплачиваемый отпуск — неотъемлемое право каждого работника вне зависимости от того, где человек работает: в большой организации или у индивидуального предпринимателя. Работодатель обязан предоставлять отпуск каждому сотруднику согласно графику.