Последние новости

24 июля председатель Федерации профсоюзов Приднестровья В.М. Иванченков принял участие в «Прямой линии» редакции республиканской газеты «Приднестровье». Каждый желающий в этот день звонил по телефону «прямой линии» и задавал волнующий его вопрос. За время «прямой линии» Виктор Михайлович ответил более чем на 30 вопросов, которые затрагивали социальную политику нашего государства, трудовые отношения и множество других тем.

Один из вопросов звучал следующим образом: «На Молдавской ГРЭС для большей части ИТР не выполняется статья 149 Трудового кодекса ПМР о доплате за исполнение обязанностей временно отсутствующего работника.

   Социологическая теория пяти процентов утверждает, что лидеры составляют не более 5 процентов от числа людей в любой группе. Любой. Будь то школьный класс, педагогический коллектив или сотрудники фирмы по продаже учебников. Между тем среди 80 с лишним тысяч членов профсоюзов, входящих в структуру ФПП, лидеров от силы только 2 процента. Такая цифра получается, если сосчитать председателей всех звеньев профструктуры и прибавить им по заместителю. Итак, условно говоря, два процента против пяти. Спрашивается: где остальные? Может, к профсоюзам нельзя подходить с общей социологической меркой? Может, один профсоюзный лидер весит больше, чем два непрофсоюзных? Нет и нет.

    В прошлом году на торжественный Пленум, посвященный 27- летию ФПП в качестве ведущей официальной и праздничной программы была приглашена Анна Лесик – заведующая Центром культуры ЗАО «Тиротекс». Мероприятие прошло на высоком уровне, организованно, динамично, и что редко для таких событий, весело. Люди выходили из зрительного зала городского Дворца культуры с особым настроением, воодушевленные, радостные. Конечно в этом несомненная заслуга организаторов торжества, участников художественной самодеятельности профсоюзных организаций республики, но немаловажную роль в создании атмосферы значимости происходящего на сцене сыграла ведущая.

  В Федерацию профсоюзов Приднестровья поступают обращения с просьбой разъяснить условия работы и оплаты труда по совместительству и по совмещению. Отвечает главный специалист Совета ФПП по социально-экономической защите трудящихся Мирослава Мирославовна Девочко.

 В соответствии с действующим трудовым законодательством ПМР совместительство – это выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. Работа по совместительству может выполняться работником как по месту его основной работы, то есть в организации, где он трудится, так и у других работодателей.

   Профсоюзная организация работников ПГУ - одна из самых крупных в республике, насчитывающая на сегодняшний день около 1,5 тысячи человек. Председатель профсоюзного комитета работников ПГУ И.И. Федотова главным в работе профкома считает сплочение коллектива, защиту профессиональных, трудовых, социально-экономических прав и законных интересов членов профсоюза, создание гармоничной среды и повышение качества жизни работников университета. Профсоюзные организации как работников, так и студентов Приднестровского государственного университета являются действительными членами Евразийской ассоциации профсоюзных организаций университетов с 2000 года. Это - крупнейшее международное профсоюзное объединение на постсоветском пространстве, объединяющее около 70 классических университетов восьми стран. Президентом ЕАПОУ со дня основания этой организации является Игорь Борисович Котлобовский - председатель объединенного профкома МГУ им. М.В. Ломоносова, а председатель профкома ПГУ им. Т.Г. Шевченко Ирина Ильинична Федотова в прошлом году избрана в президиум этой Международной организации.