Последние новости

Проблема мотивации профсоюзного членства занимает в современном профдвижении одно из первых мест по своей значимости и остроте. В чем заключается работа по вовлечению сотрудников в профсоюз, с чего начинать, как проводить разъяснительную беседу с сотрудниками и отстоять свою точку зрения – читайте в материале.

Позиционировать рабочий коллектив как вторую семью – основа работы первичной профсоюзной организации ГУП «Водоснабжение и водоотведение» (головное предприятие). А все для того, чтобы сотрудники предприятия чувствовали себя на работе комфортно и были уверены, что профсоюзная организация поможет в любом вопросе.

Солидарность, ответственность, взаимопомощь – на таких принципах выстраивает свою работу профсоюзный комитет МОУ «Бендерский детский сад №11». Благодаря такой практике сотрудники детского сада доверяют профкому и профсоюзу в целом, в результате чего в коллективе 100%-процентное профсоюзное членство.

Благородная миссия – иметь дело с беспомощными, одинокими, страдающими людьми, сталкиваясь каждый день с их проблемами, заботясь о них, стараясь сделать их жизнь чуточку легче и счастливее. Эту миссию выполняют социальные работники; они реализуют на практике государственную политику поддержки наименее социально защищенных людей. Не каждый возьмет на себя выполнение этих задач, но Людмила Александровна Думбрава – одна из таких самоотверженных работников. О ней и пойдет речь в нашем материале.

Презентация в MicrosoftPowerPoint давно стала эффективным способом представления информации. Профсоюзные организации активно используют эту форму работы, чтобы донести до сведения членов профсоюза важные нюансы работы, к примеру, рассказать о статистике профсоюзного членства в сравнительных таблицах или отчитаться за проводимую культурно-массовую работу. Презентация относится к коммуникативным формы информационной работы. Мы расскажем, почему так нужна визуализация информации в презентации и какова примерная ее структура.